Course description

Di era ketika teknologi dan otomatisasi mengambil alih banyak aspek pekerjaan, kepemimpinan dituntut lebih dari sekadar penguasaan tools digital. Pemimpin masa kini harus mampu menjaga nilai-nilai kemanusiaan dalam lingkungan kerja yang serba cepat dan berbasis data. Pelatihan ini menggali strategi untuk tetap hadir secara manusiawi, membangun kepercayaan tim, menjaga komunikasi yang hangat, serta menciptakan budaya kerja yang menghargai manusia di balik mesin.

Melalui diskusi bersama praktisi berpengalaman, peserta akan mendapatkan wawasan praktis dan inspiratif tentang bagaimana menjadi pemimpin yang empatik, adaptif, dan relevan di era digital.

What will i learn?

  • Memahami tantangan dan peran pemimpin di era otomatisasi.
  • Menerapkan prinsip kepemimpinan yang menghargai sisi kemanusiaan dalam lingkungan kerja digital.
  • Membangun kepercayaan dan komunikasi empatik dalam tim virtual atau hybrid.

Requirements

  • Terbuka untuk pemimpin muda, supervisor, atau calon pemimpin
  • Memiliki akses ke perangkat dengan koneksi internet stabil
  • Komitmen untuk hadir secara aktif dan reflektif dalam sesi pelatihan

Frequently asked question

Ya. Pelatihan ini dirancang khusus untuk pemimpin muda atau first-time leaders yang ingin memahami peran kepemimpinan di era digital.

Fokus utama pelatihan ini adalah pada sisi kemanusiaan dalam kepemimpinan digital—bukan hanya soal teknologi, tapi juga empati, komunikasi, dan budaya kerja manusiawi.

Materi pelatihan lebih berfokus pada pengembangan soft skills pemimpin dalam konteks digital, seperti membangun kepercayaan, komunikasi empatik, dan kepemimpinan adaptif.

Humanika Institutes

Free

Lectures

0

Skill level

Beginner

Expiry period

Lifetime

Certificate

No

Related courses